江西经济管理职业学院

大专 经济管理学院

遂川第二中学

高中 贸易经济

信弘玩具厂
生产主管/品质主管

工作内容：1.负责车间生产计划制定/计划实施及进度。
2.组织人员对产品保质保量进行生产。
3.跟对接客户品质要求，物料进度，出货日期等。
4.负责人事的相关工作。
5.负责客户验货及第三方验货。
离职原因：自己创业

汕头市卓辉塑料制品有限公司
品管/生产主管

工作内容：品管部工作:
1.组建品管部及品管人员培训等相关工作
2.负责lQC来料检验，按相关标准要求执行检验工作。
3.负责IPQC线上巡检工作，纠正及预防，改善措施持续跟进等。
生产部工作:
1.根据客户订单制定周计划及月计划并组织人员进行生产。
2.员工工资核算，员工培训。例:新员工入职前及岗前培训，生产品质，现场6S培训等
3.员工招聘，客户验货对接等。
离职原因：家庭

佰宝电器有限公司
生产拉长/生产主管

工作内容：拉长工作:
1.根据主管下达的生产计划组织人员领料，生产检测包装。
2.每天早上生产例会，新入职员工培训。
3.现场5s管理及员工考勤管理等
4.按照上级下达的指令进行一切活动等。
生产主管工作:
1.根据销售及库存情况制定生产周计划下发并实施。
2.跟物控储运部/采购部，销售部沟通材料供应及出货等相关细节。
3.跟上级汇报每天的工作内容。
4.生产进度跟进及品质保证，现场管控等
5.车间绩效考核及制定考核标准，
6车间举行技能比赛，理论知识比赛。
7.跟工程部解决生产过程中产品工艺问题及新品投产一切活动
离职原因：工厂搬迁

广东邦宝益智玩具股份有限公司
注塑上下模/IQC/QA/实验室操作员/生产拉长

工作内容：1.注塑上下模及调机
2.来料检验及出货稽查
3.3C实验室相关测试及检测报告抄送
4.生产流水日常工作等
离职原因：换环境

项目名称：车间绩效考核制定及技能理论知识竞赛

担任职位：生产主管
项目介绍：
根据公司要求每个部门进行考核。
车间绩效考核主要有四大块
1.组织纪律性及厂规厂纪
2.技能及理论及品质意识
3.个人心态及言行举止
4.考勤管理及工作态度

技能及理论竞赛
技能考核包括
1.工具设备使用及维护
2.工具设备操作及功能
3.使用设备者对该工序工作质量及效率的考核

理论竞赛包括
1.工具的使用方法，功能，各部件名称讲解
2.对工具的操作及维护
3.针对品控及产品工作相关术语考核

项目名称：组建品管部

担任职位：品管及生产主管
项目介绍：
组建品管部
1.部门组织架构的建立（比较简单）
2.人员筹备:IQC/QA1人.IPQC3人.FQC4人
3.来料检验，产品检验，制程巡检相关标准及制定，表格制定
3.各岗位人员培训，包括AQL抽样水准
4品管专业术语培训及国标基本培训